Personel Devir Oranı (Bir diğer ifade ile iş gücü devir oranı) 📌Tanımı: Belirli bir dönemde bir şirkette çalışanların işe giriş-çıkış devir oranıdır. 📌Formüller: Turnover= (Toplam işten Ayrılan Personel Sayısı/ Ortalama Çalışan Sayısı)*100 Ortalama Çalışan Sayısı = [(Dönem Başındaki Tam Zamanlı Çalışan Sayısı) + (Dönem Sonundaki Tam Zamanlı Çalışan Sayısı)]/2 (Ortalama alınırken kombinasyonlar bakılmak istenen zamana göre değişiklik …
Etiket
Gösteriliyor: 1 - 2 of 2 Sonuçlar
turnover
Devreden Bakiye İnsan
İnsan kaynakları uzmanları olarak bizler; çoğu çalışanın: Tahammül düzeyi düşük, Kanaatkarlıktan uzak, Hedeflerine kısa vadede ve düz yollardan (!) ulaşmayı bekleyen davranışlarından yakınıyoruz. İşimizi en çok bunlar zorluyor. Şirketlerimiz için, yetenekleri tespit edip, aidiyet duygusu oluşmuş, uzun soluklu çalışan kadrolar kurma peşinde bir kısır döngüde yuvarlanıyoruz. Yuvarlandığımız döngü içinde “personel devir hızları” almış başını gidiyor. Evvel …